明确年会目的

需要明确年会的主题和目的，是为了表彰员工、加强团队凝聚力，还是为了展示企业文化和景区特色？明确目的后，才能更好地制定后续的策划方案。

确定时间和地点

根据年会的主题和目的，选择合适的景区作为年会地点，确定年会的具体时间，确保时间安排合理，避免与其他重要活动冲突。

1、欢迎致辞：由公司领导或景区负责人发表致辞，欢迎参加年会的员工。

2、表彰环节：对优秀员工进行表彰，以激励其他员工。

3、文艺表演：可以邀请员工自编自演节目，展示才艺，增强团队凝聚力。

4、互动游戏：设计一些与景区相关的互动游戏，让员工在游戏中了解景区特色。

5、晚宴：安排一场丰盛的晚宴，让员工在轻松愉快的氛围中交流。

6、主题活动：可以安排一些与企业文化和景区特色相关的主题活动，如景区探险、摄影比赛等。

制定预算

根据活动内容和参与人数，制定详细的预算计划，包括场地租赁、餐饮、交通、音响设备、节目排练等费用，在制定预算时，要确保各项费用合理分配，避免超支。

宣传推广

通过公司内部渠道和社交媒体等途径，宣传年会的主题和活动内容，吸引员工关注和参与，可以在景区内设置宣传展板，展示企业文化和景区特色。

1、现场执行：确保活动按照计划顺利进行，注意协调各个环节的衔接，确保活动流程顺畅。

2、后期总结：活动结束后，对活动进行总结评估，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供经验和借鉴。